Chiarimento

Buongiorno all｀art. 2.2 del CSA si chiede all｀appaltatore di presentare una relazione di genere sulla situazione del personale maschile e femminile in relazione allo stato di assunzioni, della formazione, della promozione professionale, dei livelli, dei passaggi di categoria o di qualifica, di altri fenomeni di mobilità, dell｀intervento della Cassa integrazione guadagni, dei licenziamenti, dei prepensionamenti e pensionamenti, della retribuzione effettivamente corrisposta; di fornire una dichiarazione del legale rappresentante che attesti di essere in regola con le norme che disciplinano il diritto al lavoro dei disabili. Nella parte amministrativa nella domanda di partecipazione è già previsto l｀impegno di destinare almeno il 30% delle eventuali assunzioni necessarie per l｀esecuzione del contratto all｀occupazione giovanile e femminile e di essere in regola con le norme che disciplinano i disabili. L｀operatore economico soddisfa già con la domanda di partecipazione quanto da voi richiesto nel CSA? Grazie